iş kazası davası açarken sorumlu kişi adına yani şahıs adına dava açmayın! kurum, firma, şirket, işletme vs adına açın, kişi adına açılan davalarda kişiler iş yerlerini kapatabilir firma, şirket... vs adına açılan davalarda kapatıp kaçmak daha zordur.
örneğin bir kasapta çalışırken kaza geçirdiyseniz kasabın faturalardaki ismine, yanı firma ismine dava
açın... vergi dairesinden, bağlı olduğu meslek odasından... o kasabın başka ortakları varsa onuda öğrenin bir iş yerinin birden fazla ortağı olabiliyor yada başkasının üstüne iş yeri açılmış olabilir....
eğe o iş yerinin birden fazla ortağı var ise yargılama sonunda müteselsilen sorumlu tutulurlarsa hangisinde para varsa tazminatınız ondan alabilirsiniz....
Son olarak iron nickli arkadaşa katılmıyorum iş kazası davalarında zaman aşımı 2 yıl değildir, 10 yıldır.
avukatınıza güvenmiyorsan değiştirmenizi öneririm, davada iş kazası tespiti vs yapılacaktır, olayın iş kazası olduğu tespit edilirse... sürekli iş göremezlik aylığı bağlanır...
iş yerin kapandığı için tazminat alamazsanız da üzülmeyin, sürekli iş göremezlik aylığı alabilirsin... Bence sürekli iş göremezlik geliri tazminattan daha önemlidir.