arkadaşlar Ortapedik engelli biri üniversiteden mezun olup, devlet kurumlarına ya da özel kurumlara başvurduğunda her yönden normal çalışan statüsünde çalışabiir mi?
gerek maaş olsun gerek terfi aşamaları vb. ve aldığı sağlık raporunda da çalışabilir ibaresi yer alıyorsa böyle bir durum söz konusu mudur?
en basitinden bir örnek verecek olursak;örneğin,bi üniversitenin matematik bölümünden (ya da başka bir bölüm) mezun oldun işte bankalarda, hazine müsteşarlığında falan normalde uzman olarak iş bulabilirsin ve sonra da terfi alabilirsin doğal olarak. işte bu aşamada engelin sorun çıkartabilir mi işini normal bi kişi gibi yapmana dair?
kurumlar seni işe almayabilir mi? (özellikle devlet kurumları raporunda çalışabilir ibaresi olmasına rağmen.) ya da alsa da asgari ücretle çalışacaksın gibi akla mantığa aykırılıkta bir numara olan bi teklifte bulunurlar mı?
yani düşünsenize kpss ye giriyosunuz kazanıyosunuz örneğin bi devlet bankasına ya da özel bankya, hazine müsteşarlığına falan basvuruyosunuz ve yok sen engellisin diye seni işe almıyor. raporuna rağmen.
teknik olarak böyle bişey olabilir mi?
gerek maaş olsun gerek terfi aşamaları vb. ve aldığı sağlık raporunda da çalışabilir ibaresi yer alıyorsa böyle bir durum söz konusu mudur?
en basitinden bir örnek verecek olursak;örneğin,bi üniversitenin matematik bölümünden (ya da başka bir bölüm) mezun oldun işte bankalarda, hazine müsteşarlığında falan normalde uzman olarak iş bulabilirsin ve sonra da terfi alabilirsin doğal olarak. işte bu aşamada engelin sorun çıkartabilir mi işini normal bi kişi gibi yapmana dair?
kurumlar seni işe almayabilir mi? (özellikle devlet kurumları raporunda çalışabilir ibaresi olmasına rağmen.) ya da alsa da asgari ücretle çalışacaksın gibi akla mantığa aykırılıkta bir numara olan bi teklifte bulunurlar mı?
yani düşünsenize kpss ye giriyosunuz kazanıyosunuz örneğin bi devlet bankasına ya da özel bankya, hazine müsteşarlığına falan basvuruyosunuz ve yok sen engellisin diye seni işe almıyor. raporuna rağmen.
teknik olarak böyle bişey olabilir mi?